1: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:26:55 ID:ll6Z
人員が足りなくなったからあなたを採用したいと連絡きたんやがお前らならどうする?
5: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:28:07 ID:KL5d
ええやんいっとけ
2: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:27:18 ID:nBHb
補欠合格やん
3: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:27:28 ID:8qbJ
ニートならやればええやん?
6: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:28:12 ID:ll6Z
>>3
給料下がったけど同じ職種には就けてるんだよな
給料下がったけど同じ職種には就けてるんだよな
4: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:27:31 ID:ll6Z
やりたい職種ではあったが舐められてる気がして行きたくねぇわ
8: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:28:44 ID:nBHb
正社員採用なら向こうが首にしたくなるまで食らいついたれ
給料高いならなおのことや
給料高いならなおのことや
11: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:29:37 ID:ll6Z
>>8
正規じゃない
直雇用だが契約社員
正規じゃない
直雇用だが契約社員
9: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:28:45 ID:ll6Z
これ退職してから行こうとしたら「すいません!やっぱり新人さん来たので大丈夫です!とか言われんかな?
17: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:36:35 ID:NOZg
行くわけ無いやん
18: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:38:07 ID:ll6Z
>>17
そうだよなワイもやっぱり行かんわ
いい加減な会社っぽいし
そうだよなワイもやっぱり行かんわ
いい加減な会社っぽいし
23: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:40:24 ID:ll6Z
やっぱり断っておくか
半年で今の会社辞めたら経歴に傷がつくしその会社行くという事は今の会社辞めなあかんやん?
辞めた後に「やっぱり人が足りたのでいいです」って言われたら無職になってしまうわ
半年で今の会社辞めたら経歴に傷がつくしその会社行くという事は今の会社辞めなあかんやん?
辞めた後に「やっぱり人が足りたのでいいです」って言われたら無職になってしまうわ
24: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:40:26 ID:onRz
絶対にやめた方がいい
入ってからも似たようなことをする会社や
入ってからも似たようなことをする会社や
28: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:44:05 ID:TPUq
ワイ一年ニート後の就活の時にパソコンの履歴書はねえって説教し腐りながら採用した会社蹴ったぞ。その辺はこっちも選ぶつもりで構えな損やぞ
30: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:45:39 ID:ll6Z
>>28
労働者にも選ぶ権利がある
労働者にも選ぶ権利がある
32: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:46:29 ID:TPUq
>>30
そうそう。忘れたらあかんで?
そうそう。忘れたらあかんで?
29: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:44:53 ID:ll6Z
そもそも合格の場合連絡するというのがおかしいわ
いつまでにとか言われてなかったしどれくらいの期間まっとけゃええねんって
ワイはもう落ちたもんと思った就活したけど
いつまでにとか言われてなかったしどれくらいの期間まっとけゃええねんって
ワイはもう落ちたもんと思った就活したけど
31: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:46:28 ID:YvDu
半年前に面接したやつに頼らないかんほど切羽詰まってる会社ってことだからなぁ
33: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:48:04 ID:onRz
>>31
これ
中途のせいにして
ひとを育てられない会社の
可能性が高い
これ
中途のせいにして
ひとを育てられない会社の
可能性が高い
34: 名無しさん@おーぷん 23/06/28(水) 11:52:10 ID:l7iF
急に人逃げ出す様な会社ってことだし行かないのが吉
引用元: https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1687919215/
Comment (1)
みつこ
がしました
コメントする